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為什么工作壓力大(為什么工作壓力大 焦慮)

華峰博客 218

為什么工作壓力大(為什么工作壓力大 焦慮)

來源丨喜馬拉雅FM米果文化的精品課《馬東的職場B計(jì)劃》

編輯丨何嬙

在工作中,總覺得壓力很大,應(yīng)該如何調(diào)試?你有沒有想過,其實(shí)一個(gè)人承受壓力的大小,跟他自己的定位是有很大關(guān)系的。你覺得奇怪,說壓力本來是外界強(qiáng)加給我的,跟我自己的定位有毛關(guān)系啊?

為什么工作壓力大(為什么工作壓力大 焦慮)

當(dāng)然有關(guān)系。職場壓力的大和小,取決于你在職場里面,你把自己定位成一個(gè)交換者,還是一個(gè)乞討者。在公司里面,咱們能從同事的眼神里看出,每個(gè)人承受的職場壓力是不一樣的。因?yàn)樵诼殘錾希行┤税炎约寒?dāng)成交換者,有人把自己當(dāng)成乞討者。

這個(gè)乞討者,不是說你在公司里低三下四、奴顏媚骨。乞討者的意思是,你覺得權(quán)利不在你身上,只能被動(dòng)地等待別人給予。比如說,我去跟客戶談生意,我心里沒底,那客戶會(huì)不會(huì)簽我這一單呢?乞討者心里想的是拜托!拜托!拜托!這個(gè)單你必須簽,千萬簽,求求你!

在這種心態(tài)下,你會(huì)不自覺地把自己縮小,去討好對方,去等待對方給予,這個(gè)時(shí)候,壓力就非常大。這種思維,我們叫做給予思維。那與此相對的就是交換思維。

什么是交換思維?

交換思維是這么認(rèn)為的,他覺得我能提供價(jià)值,我和你談生意是想跟你達(dá)成價(jià)值交換。所以你簽,是想達(dá)成價(jià)值交換。那你簽了這一單,我當(dāng)然能賺到你的錢;但是如果你簽不了,那你也得不到我的服務(wù)。這樣,我就不需要去討好這個(gè)客戶,我不需要惴惴不安,壓力要小很多。

為什么工作壓力大(為什么工作壓力大 焦慮)

所以你看,抱有交換思維的人,壓力比給予思維的人要小得多,而且就算是有壓力,也相對容易消解。

焦慮是什么?不同人有不同的答案。如果你問我,我大概會(huì)這么回答:焦慮,其實(shí)是一種自戀。估計(jì)你聽到這,可能會(huì)愣一下,會(huì)覺得焦慮和自戀,這差得有點(diǎn)遠(yuǎn)吧?

我覺得那個(gè)東西,我本來就應(yīng)該得到,那么,我才會(huì)焦慮,會(huì)擔(dān)心說萬一我沒得到怎么辦?你看,既然焦慮是一種自戀,那解決的方法就很明顯了,就是要拋開這份自戀,把焦慮變成期待。

怎么擺脫自戀?

這其實(shí)是很難的,因?yàn)閻圩约菏且环N本能。也正因?yàn)槿绱耍詰俸茈y以優(yōu)雅的方式離開,人們通常是以受辱的方式,被迫告別自戀的。每個(gè)剛進(jìn)公司的新人,都是或多或少帶著自戀來的。因?yàn)椴还苁裁磳W(xué)校,你能順利畢業(yè)就職,就已經(jīng)超過了很多人,已經(jīng)算是贏家了。對不對?

為什么工作壓力大(為什么工作壓力大 焦慮)

但是在公司待了一陣子后,你可能會(huì)從曾經(jīng)的贏家,變成狼狽、痛苦的人。你說我這個(gè)項(xiàng)目做的很挫折,很痛苦。這叫你的自戀在離開。我十分清楚,離開自戀的感覺確實(shí)痛。但離開了這個(gè)自戀,受辱的感覺只會(huì)折磨你一下子。而離不開這個(gè)自戀,焦慮會(huì)折磨你一輩子。

如何看待職場迷茫?

咱們的人生,是不是很像從一個(gè)線性游戲,變成一個(gè)沙盒游戲的過程?咱們在學(xué)校的時(shí)代,高考前玩的都是《仙劍奇?zhèn)b傳》里面的RPG,因?yàn)槟阌忻鞔_的目標(biāo)終點(diǎn)。比如說,高一、高二、高三,幾次測試,通過高考,考一所好的大學(xué)。

當(dāng)你到了大學(xué)畢業(yè),你進(jìn)入到了社會(huì),你進(jìn)入到了職場,你現(xiàn)在玩的是沙盒游戲。兩者最大的區(qū)別是,線性游戲有階段性的,也有最終的目標(biāo),而最后那一站,就是你打大boss的事。兩者的差別是,線性游戲有階段性的目標(biāo),也有最終的目標(biāo),它有最后一站;而沙盒游戲沒有,永遠(yuǎn)沒有最后一站。

為什么工作壓力大(為什么工作壓力大 焦慮)

你作為一個(gè)玩慣了線性游戲,習(xí)慣于接受各種各樣任務(wù)的人,你當(dāng)然會(huì)懵,你找不到方向。我唯一能夠?qū)捨孔约旱囊粋€(gè)方法,叫做延遲滿足。我甚至覺得幸福本身,就是延遲滿足。

什么意思?就是不要那么輕易地戰(zhàn)勝大魔王,不要那么輕易地完成自己的階段性任務(wù)。因?yàn)榻酉聛恚褪敲悦#钡侥阏业较乱粋€(gè)任務(wù)。所以對我來說,我能給你的建議是,讓自己在完成現(xiàn)在這個(gè)任務(wù)之前,找到下一個(gè)任務(wù)。

以上就是應(yīng)對職場壓力大、焦慮和迷茫的一些方法,希望對各位職場新人能幫助一二。

關(guān)于主播:

《馬東的職場B計(jì)劃》由米果文化與馬東共同研發(fā),團(tuán)隊(duì)調(diào)研超過一萬人的職場困惑及問題。這一次,馬東會(huì)給你職場全新的視角——職場B計(jì)劃,讓你把每一個(gè)具體場景的職場問題,對應(yīng)到這三個(gè)維度中,通過提升這三個(gè)方向的素質(zhì)來解決,幫助你告別委屈,拒絕死磕。

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